合肥2021年人力資源管理師考試時間在什么時候?人力資源管理師號稱中國第一職業(yè)，是國家人力資源與社會保障部在2003年推出的白領(lǐng)職業(yè)資格之一，且規(guī)定今后企業(yè)人力資源管理人員必須持有相應(yīng)的職業(yè)資格證書才能上崗。下面一起了解人力資源管理師考試時間及相關(guān)內(nèi)容!

人力資源管理師考試時間

人力資源管理師職業(yè)資格是國家人力資源和社會保障部推出的職業(yè)資格之一。是由國家人力資源和社會保障局和當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心統(tǒng)一組織考試。全國統(tǒng)考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格后由國家人力資源和社會保障局和當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)合頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書。

人力資源考試各個科目的備考技巧有哪些?具體內(nèi)容如下：

第一部分是職業(yè)道德部分：

一共25道題，轉(zhuǎn)換后共計10分，題型為單選加多選，一般情況下，多數(shù)人都能夠答對，關(guān)鍵在于選擇的時候，要以良好的職業(yè)道德準(zhǔn)繩為標(biāo)榜，結(jié)合法律的角度去考慮，不要選的太離譜，看清題目后盡量往良好道德的公民應(yīng)該達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)上靠

第二部分是理論部分

這一部分是單項選擇60道題，多項選擇40道題，每道題目1分，共計100分，轉(zhuǎn)換后是90分。這個部分的題目，就看你的基礎(chǔ)知識了，因為在這里可能會出現(xiàn)模棱兩可的問題，教材上的條條框框比較重要，同時根據(jù)條條框框所做的判斷更重要，考試時候，整理好思路背下來，但這樣只是為了應(yīng)付考試，自己實際上學(xué)不到太多的東西，而且分?jǐn)?shù)不會太高。所以較好把書本上的東西盡量熟悉。

第三部分是技能部分的考試

技能部分包括簡答題、計算題、方案設(shè)計題、案例分析題這四種題型，也是100分。

每種題型關(guān)鍵是看你有沒有把每一章的條目理順，要整理出北京安通學(xué)校老師上課時說的一些重點內(nèi)容，然后把它列在紙上多看幾次可以記住，如果時間不多，那么，可以就按照書上題目的順序把它背下來，問題也不大，關(guān)鍵是要記住關(guān)鍵詞，然后再順著關(guān)鍵詞往里邊填東西。